3月9日上午，莱建集团党委在公司二楼会议室召开2022年度民主生活会，城发集团副总经理高显良同志和督导组成员到会指导。莱建集团党委副书记、总经理吕其军同志主持会议并代表班子表态发言，党委成员参加会议。

会前，莱建集团党委在城发集团督导组的指导下，认真制定民主生活会方案，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，扎实开展谈心谈话，紧密结合工作和思想实际，深入查摆问题不足，深刻剖析问题根源，严肃开展批评和自我批评，并提出整改措施，明确努力方向。

高显良同志对莱建集团党委民主生活会进行了点评，在会议中指出：今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是强省会建设的关键之年，也是集团推进遗留问题解决和改革发展进程的重要之年，莱建集团的改革发展是城发集团工作的重中之重，建设集团党委对莱建集团的工作非常重视，并寄予厚望。2022年以来，莱建集团围绕推进公司业务、推进公司内部改革与现代化管理模式转变、推动公司产业结构调整、人事薪酬制度改革、人才引进、产业链发展等一系列重点工作，做了很多亮点，取得了良好的成绩。同时，根据督导组要求，对下一步工作提出三方面的要求:一是要始终做“两个确立”的忠诚拥护者，“两个维护”的坚定践行者，持续用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，党委班子成员要严格落实管党治党责任，坚持从严从紧、严管严治，用实际行动推动全面从严治党向纵深发展。二是认真贯彻落实党的二十大作出的重大部署，完成集团2023年工作目标,扎实开展市属国有企业创新驱动高质量发展八大专项行动，全面落实集团“146”工作思路。三是加快推进企业改革，实现莱建新突破、新发展。莱建集团要主动认清适应当前市场形势和自身发展需要，聚焦主责主业，积极融入建设集团产业链，在高质量抓好建设施工等已有版块的基础上，积极探索新业务，发展新空间，加大创新投入，拉长产业链条，提升企业综合竞争力。

莱建集团党委将以这次民主生活会为新起点，进一步坚持问题导向，紧密结合本单位年度工作目标，牢记使命，锐意进取，真抓实干，把查找问题、分析问题、解决问题，作为今后工作中的常态，不断为莱建集团的高质量发展作出新的更大的贡献。